Impiegato - impiegata ufficio gare e appalti
Italie, Toscane, ROSIGNANO MARITTIMO, Services publics, Autre
| Lieu de travail: | Italie, Toscane, ROSIGNANO MARITTIMO |
|---|---|
| Secteur: | Services publics |
| Poste: | Autre |
| Date de la dernière mise à jour: | 31/07/2026 2026-10-31 |
Description de l'emploi
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Ali Lavoro Spa ricerca, per conto di Scapigliato Srl, un/una Impiegato/a Ufficio Gare e Appalti da inserire all'interno dell'ufficio dedicato.
Mansioni
La risorsa selezionata si occuperà di:
- Supportare l'espletamento delle procedure di gara per l'acquisizione di beni e servizi e l'affidamento di lavori.
- Predisporre contratti di fornitura e di servizi, nonché incarichi a professionisti esterni.
- Predisporre bandi di gara e gestire le relative procedure di affidamento.
- Redigere verbali, comunicazioni, testi e documentazione amministrativa, con particolare riferimento all'acquisizione di beni, servizi e lavori.
- Utilizzare le piattaforme dedicate agli adempimenti normativi (es. ANAC ed e-procurement).
- Curare l'implementazione, la gestione e l'aggiornamento dell'Albo Fornitori.
Requisiti
- Patente B
- Diploma di scuola secondaria di secondo grado.
- Preferibile esperienza di almeno 6 mesi come addetto/a gare presso una stazione appaltante.
- Buona conoscenza degli strumenti informatici e delle piattaforme telematiche dedicate agli appalti.
Si offre
- Contratto a tempo determinato della durata di 12 mesi.
- Inquadramento al Livello C1 - CCNL Servizi Igiene Ambientale – Utilitalia
- Inserimento in un contesto strutturato e stimolante.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
#ALIPRIORF
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| Salaire mensuel brut: | EUR 2000 - 2800 |
| Type de contrat: | CDD |
| CCT appliquée: | Per tutte le situazioni in cui non venga applicato nessuno dei C.c.n.l. sopra elencati. |
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